Boşanma Halinde Şirket Ortaklığı Durumu Ve Hisse Paylaşımı

Boşanmada şirket hisseleri mal paylaşımı menkul ve gayrimenkul mallar şeklinde ortaya çıkmaktadır. Boşanmada şirket paylaşımı aslında şirketin paylaşımı şeklinde değil şirketin hisselerinin paylaşımı şeklinde olacaktır. Boşanmada şirket hisseleri paylaşımı ise menkul mallar konusuna girmektedir.

Boşanmada şirket hisseleri paylaşımı eşler arasında bir gereklilik olarak ortaya çıkmaktadır. Eşlerden birinin ortak olduğu şirket mal paylaşımına tabi tutulmaktadır. Boşanmada şirket paylaşımı hisse değeri tespit edilerek gerçekleştirilmektedir. Kural olarak evlilik birliği içerisinde kazanılan malların tabi olduğu mal rejimi edinilmiş mallara katılma rejimidir.

Boşanmada şirket ortaklığı durumu nasıl devam eder?

Şirket ortaklığı eşlerin şirkete birlikte ortak olması ile eşlerden birinin ortak olduğu şirket hisselerinin boşanmadan sonra durumunun ne olacağı şeklinde ikiye ayrılarak incelenmelidir. Eşlerin şirkete ortak olması halinde boşanma şirket konusunda bir değişiklik yaratmayacaktır. Fakat eşlerden birinin ortağı olduğu şirket hisselerinin durumu boşanma ile değişiklik arz edebilir. Şirket hisselerinin edinilmiş mal olması halinde hisse sahibi eşin hisse değerlerinin tasfiye tarihindeki değeri tasfiyeye girecektir.

Şirket hisseleri edinilmiş mal değil de kişisel mal ise sadece dağıtılmamış kar payları tasfiyeye girer. Dağıtılmış olan kar payları tüketilmiş ise tasfiyeye tabi bir malvarlığının olmadığı kabul edilir. Eşlerden biri, hissesi olduğu şirkete sermaye olarak emeğini koymuşsa, şirketin ortaklara dağıttığı ödemeye bakılmalıdır. Bu ödeme de evlilik birliği içerisinde edinilmiş mal kapsamında değerlendirilir. Eşin koyduğu sermaye ile şirketin malvarlığı artırılmışsa, bu değer artışının be sebeple gerçekleştiği araştırılmalıdır. Eğer ki özel bir çabaya karşılık gerçekleşen bir artış söz konusu ise, bu değer artışı paylaşıma konu olacaktır.

Boşanmada aile şirketlerinde mal paylaşımı;

Aile şirketleri çoğunlukla mirasın dağılmasını engellemek amacıyla aile bireyleri tarafından kurulan, ailenin geçimini sağlayan kimse tarafından yönetilen şirketlerdir. Aile şirketlerinde bütün çalışanların aile bireylerinden oluşmasına gerek yoktur. Bununla birlikte kişi aile şirketindeki hissesini yalnızca o aileye mensup olmakta doğuştan almaktadır. Dolayısıyla hisseler, sahibinin kendi kişisel malı sayılmaktadır.